Direct naar de inhoud van deze pagina
Hart voor Woerden logo
Hoofdmenu overslaan
  • Menu bekijken
    • Aan de slag
      • Ik wil helpen
        • Vind vrijwilligerswerk
        • Inschrijven
        • Test: jouw vrijwilligerswerk
        • Wat mag en kan?
        • Inspirerende verhalen
      • Ik zoek hulp
        • Plaats je vraag
        • Zoek een vrijwilliger
        • Veilig en betrouwbaar
      • Hoe werkt het
        • Hoe werkt het
        • Veelgestelde vragen
      • Maatschappelijke stage
        • Info voor leerlingen/ouders
        • Info voor organisaties
        • Stageplekken
        • Stageformulieren
        • Inspiratie
    • Voor organisaties
      • Hulp voor organisaties
        • Plaats je vraag
        • Bekijk alle vrijwilligers
        • Schrijftips
        • Op zoek naar nieuwe vrijwilligers
      • Info voor organisaties
        • Vrijwilligersverzekering
        • Vrijwilligersbeleid
        • WBTR
        • Nieuwe vrijwilligers
        • Vrijwilligerswaardering
      • Overzicht vrijwilligersorganisaties
        • Vrijwilligersorganisaties
    • Vrijwilligersacademie
    • Meer
      • Oekraïne Woerden
        • ОН­ЛАЙН ГІД
        • Online startpunt
        • Samenwerking organisaties
      • Mantelzorg
        • Alle activiteiten
      • Over ons
        • Contact
        • Vacatures
    • Facebook
    • LinkedIn
    • Instagram
    • Nieuwsbrief
  • Hart voor Woerden logo
  • Aanmelden
  • Inloggen of inschrijven op de website
  • Zoeken in vraag en aanbod van de website
    Zoek of bied hulp in de buurt
    Wat wil je doen?
    Veld leegmaken
Hart voor Woerden logo
Menu sluiten
  • Nederlands
  • English

anbi-status

Hart voor Woerden

Meulmansweg 27
3441 AT Woerden

0348 42 11 01
info@hartvoorwoerden.nl

RSIN: 850063966

beleidsplan

hoofdlijnen van het beleidsplan

De gemeente verwacht dat Hart voor Woerden duurzame effecten weet te bewerkstelligen waardoor de maatschappelijke agenda van de gemeente wordt gerealiseerd. De meest belangrijke effecten zijn:

  • Zelfredzaamheid van inwoners wordt vergroot. Ze vinden zelf de weg naar ondersteuning die beschikbaar is in het voorliggende veld als ze dat nodig hebben.
  • De participatiegraad neemt toe. De hulpvraag wordt opgelost door vrijwilligerswerk.
  • Vrijwilligers ontwikkelen kennis en vaardigheden. Het vertrouwen neemt toe.
  • Bijdrage leveren aan de sociale cohesie door inzet van vrijwilligers in de wijk.
  • Bouwen aan het samenspel tussen vrijwilligersorganisaties en zorgaanbieders/maatwerk. Met als doel dat de financiële druk voor de gemeente afneemt.

visie

Sterke vrijwilligersorganisaties dragen gezamenlijk bij aan het verhogen van de zelfredzaamheid van de inwoner.


We werken vanuit de visie dat sterke vrijwilligersorganisaties meer dan ooit nodig zijn door de trend dat veel professionele hulp verschuift naar vrijwilligersorganisaties. Samenwerking tussen de organisaties onderling, met het professionele veld en met de gemeente Woerden is hierbij een absolute voorwaarde. Het uiteindelijke doel is om de zelfredzaamheid van de inwoners te verhogen. Zelfredzaamheid is het vermogen van mensen om zichzelf te redden op alle levensgebieden met zo min mogelijk professionele ondersteuning en zorg. Door behoud en/of versterking van zelfredzaamheid kan zorg of intensivering van zorg worden voorkomen of uitgesteld.

missie

Wij versterken en verbinden de vrijwilligersorganisaties en maken ze zichtbaar in de samenleving van de gemeente Woerden.


Wij zien het daarom als onze missie om van Hart voor Woerden een centrale plek te maken waar verbindingen tussen genoemde organisaties tot stand komen. Waar thema’s worden besproken, signalen gedeeld en gezamenlijk wordt opgetrokken in actuele speerpunten. Waar alle organisaties zich thuis voelen en het hart vormen van deze netwerkorganisatie.

strategie

Onze visie en missie vormen de basis voor alles wat we doen. In onze strategie werken we verder uit wat we de komende periode vanuit deze missie en visie willen realiseren om aan de vraagstelling van de gemeente te voldoen. We werken onze doelstellingen voor de komende periode uit vanuit vier kernfuncties:


  1. We verbinden: In Hart voor Woerden werken organisaties in het sociaal domein samen als netwerkorganisatie vanuit hun eigen identiteit. Hart voor Woerden biedt een basisinfrastructuur die ertoe leidt dat kennis wordt gedeeld, samenwerking wordt bevorderd en initiatieven ontstaan
  2. We versterken: Door vrijwilligersorganisaties en hun vrijwilligers op te leiden en te ondersteunen, sluiten we beter aan op de ondersteuningsvragen van inwoners en de kennisbehoefte van vrijwilligersorganisaties.
  3. We vertegenwoordigen: Hart voor Woerden ondersteunt vrijwilligersorganisaties in het behartigen van hun belangen en de werking van het netwerk van vrijwilligersorganisaties. In een open klimaat kunnen kennis en ervaring worden gedeeld en daardoor krachten gebundeld. Hiermee ontstaat een sterk collectief richting gemeente en professionele organisaties.
  4. We vernieuwen: Continu wordt vanuit de behoefte van de inwoner de verbinding gezocht met de maatschappelijke agenda van de gemeente.

beleid en verantwoording

beleid

De belangrijkste beweging waar Hart voor Woerden als onderdeel van het welzijnswerk in Woerden een bijdrage aan levert is het vergroten van het welbevinden van de inwoners van Woerden. Hart voor Woerden is hét Centrum voor vrijwillige inzet in de gemeente Woerden en ondersteunt vrijwilligers en organisaties. De maatschappelijke doelen die gesteld zijn door de gemeente Woerden bepalen onze inhoudelijke focus. 


Programmaboek Hart voor Woerden 2023

verantwoording

Jaarlijks legt Hart voor Woerden (voormalig Welzijn Woerden) verantwoording af over de uitgevoerde activiteiten middels een inhoudelijke verantwoording en jaarrekening.

beloningsbeleid

Hart voor Woerden hanteert de CAO Sociaal Werk. Sociaal werk Nederland heeft een adviesregeling die dient als handvat om het salaris te bepalen. 


CAO Sociaal Werk


Adviesregeling Sociaal Werk Nederland

bestuur en raad van toezicht

Hart voor Woerden heeft een toezichthoudend bestuur en directeur.


Directeur                                    Meneer J. Witlox


Toezichthoudend bestuur

Voorzitter                                   Mevrouw K. Hogenbirk

Lid                                             Meneer A. Verboom



doelstelling anbi

Voor een duidelijke omschrijving van de doelstelling van de ANBI, zie onderstaande statuten van Hart voor Woerden.


standaardform-pubplicht-anbi-algemeen-2022.pdf


Statuten Hart voor Woerden.pdf


Bijlagen

jaarverslagen

Jaarverslagen van eerdere jaren zijn hieronder te downloaden.


Jaarverslag Hart voor Woerden 2022.PDF


Jaarverslag Hart voor Woerden 2021.pdf


Jaarverslag 2017 (Welzijn Woerden).pdf


Jaarverslag 2018 (Welzijn Woerden).pdf


Jaarverslag 2019.pdf

Financiele verantwoordingen

Financiële verantwoordingen van eerdere jaren zijn hieronder te downloaden.


JAARREKENING 2022.PDF


JAARREKENING 2021.pdf


Jaarrekening 2020.pdf


Jaarrekening 2016 (Welzijn Woerden).pdf


Jaarrekening 2017 (Welzijn Woerden).pdf


Jaarrekening 2018 (Welzijn Woerden).pdf


Jaarrekening 2019 (Welzijn Woerden).pdf

Over Hart voor Woerden

  • ANBI status
  • Contact
  • Helpcentrum
  • Privacy
  • Voorwaarden
  • Gedragsregels
  • Cookie-instellingen
  • Toegankelijkheid
  • Sitemap

Vind vrijwilligerswerk in

  • Zegveld & De Meije
  • Woerden
  • Harmelen
  • Kamerik & Kanis

Volg ons via

  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Nieuwsbrief

In samenwerking met

NLvoorelkaar
© 2023 Social Care Network