Het vrijwilligersbeleid van hart voor woerden

Met dit vrijwilligersbeleid heeft Hart voor Woerden tot doel om vrijwilligers te werven, aan zich te binden en te behouden.  

Vrijwillige inzet hangt steeds meer samen met de eigen behoeften en wensen op het gebied van vrije tijdsbesteding. De inzet van vrijwilligers vraagt qua tijd en inzet (van beide kanten) om flexibiliteit. Variatie in werkzaamheden is daarbij een belangrijk aandachtspunt. Voor het werven, binden en behouden van vrijwilligers kiest Hart voor Woerden voor een aanpak die ruimte biedt voor de nieuwe trends in het vrijwilligerswerk: flexibiliteit in werktijden, projectmatig, incidenteel of nieuw gecreëerd werk afgestemd op de behoeften en kwaliteiten van de vrijwilliger.

Hart voor Woerden werkt eraan dat vrijwilligers het team graag aanbevelen door aandacht te besteden aan alle verbetervoorstellen uit exitgesprekken, van evaluatieformulieren of uit voortgangsgesprekken en hiermee de werkomstandigheden voor vrijwilligers aangenamer te maken.